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Pflichtpraktikum / Pflichtpraktikant Human Resources (m/w/d)

Praktikum
Dresden (teilw. Homeoffice)

Bitte bewerben Sie sich hier auf „OFFICEsax.de“ mit dem „Bewerben“ Link/Button rechts oben.

Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unseren direkten Bewerbungslink gehostet von Empfehlungsbund und OFFICEsax.de: https://www.officesax.de/jobs/249027/pflichtpraktikum-strich-pflichtpraktikant-human-resources-m-strich-w-strich-d-in-dresden. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!


Über uns
Solarwatt ist der Vorreiter im Bereich solargetriebene Sektorenkopplung. Wir sind mehr als nur ein Hersteller von Photovoltaikmodulen. Wir sind der lebenslange Begleiter für Menschen, die ihr Haus oder ihr Unternehmen mit sauberer Energie versorgen wollen - durch Solarstrom, nachhaltige Wärme und Elektromobilität in einem ganzheitlichen System. Die Solarwatt Gruppe steht seit rund 30 Jahren für Forschung, Entwicklung und Produktion in Premiumqualität.

Deine Aufgaben
  • Werde Teil unseres HR Teams und unterstütze uns im HR-Service mit dem Schwerpunkt Personalbetreuung, Zeitwirtschaft und Payroll
  • In unserer HR-Service Center erhältst Du Einblicke in die Aufgaben und Prozesse rund des Personalbereichs wie das On- und Offboarding, Vertragsmanagement, Personalaktenpflege und Reporting
  • Du wirkst bei verschiedenen HR IT-Projekten mit (wie die Digitalisierung der Personalakte) und treibst unsere Prozessoptimierungen weiter voran
  • Nicht zuletzt übernimmst du die Erfassung und Bewertung von An- und Abwesenheiten nach gesetzlichen und betrieblichen Bestimmungen

Dein Profil
  • Du studierst aktuell Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, International Business, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder Ähnliches
  • Für den HR Bereich kannst du Dich begeistern und fühlst dich wohl mit Mitarbeiter;innen in Kontakt zu treten
  • Professionalität, Kollegialität und Innovation sind wichtige Werte für Dich, welche Du in deinem Praktikum lebst
  • Mit MS-Office, vor allem Excel und Word kannst Du sicher umgehen
  • Du bist system-affin und hast keine Scheu Dich in unsere HR-Systeme SAP und rexx einzuarbeiten

Wir bieten
  • Attraktive Gesundheits- und Sportangebote, z. B. Lauftraining, Massage und ein Angebot an frischem Obst und Kaffeespezialitäten
  • kostenlose Parkplätze und kostenfreie Nutzung von Ladestationen für Elektroautos in unserer Tiefgarage
  • Mitarbeiter - werben - Mitarbeiter Programm inkl. Einstellungsprämien
  • Vorteile für Solarwatt Produkten
  • Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Gleitzeit und die Möglichkeit im Home Office zu arbeiten
  • Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem internationalen Umfeld, die aktiv zu einer erfolgreichen Energiewende beiträgt
  • Austausch auf Augenhöhe durch eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, die von Erfolgsorientierung, Vertrauen und Hilfsbereitschaft geprägt ist

Interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermines. 
personal, human resources, HR, Verwaltung, Business Partner, Personalsachbearbeiter, Service Partner, Personalreferent, Assistenz Geschäftsführung, Fuhrparkmanager, OFFICEsax.de, Empfehlungsbund

Dieser Praktikumsplatz bzw. Ausbildungsplatz als 'Pflichtpraktikum / Pflichtpraktikant Human Resources (m/w/d)' ist für folgende Adressen ausgeschrieben: 01109 Dresden in Sachsen.

Kurzprofil der SOLARWATT GmbH

Die SOLARWATT GmbH steht für umweltfreundliche Energieerzeugung. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben Komponenten für die Selbstversorgung von Privathaushalten und Kleingewerbe mit Solarstrom. Unser Unternehmen ist ein führender Hersteller in den Bereichen der Glas-Glas-Photovoltaikmodule, stationären Stromspeichern und Energiemanagementsysteme. Seit Jahren kooperieren wir mit Partnern aus der Industrie wie BMW, Bosch und Webasto und beschäftigen weltweit mehr als 550 Mitarbeiter.

Empfehlungsbund mit seiner nachhaltigen Strategie passt einfach zu SOLARWATT. Wir bieten Entwicklungsmöglichkeiten für alle, die zu der Energiewende beitragen möchten, ungeachtet von Geschlecht, Herkunft, Religion und Alter.

Frau Lisa Hübsch, Recruiter

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