Volljurist als Labor Relations Manager im HR-Bereich (m/w/d)
Dresden
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#HR #Recht #Volljurist
Für unseren Standort Dresden suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams!
Ihre Aufgaben
- Eigenständige juristische Fallbearbeitung sowie Bearbeitung individual- und kollektivarbeitsrechtlicher Themenstellungen
- Unterstützung des HR Director bei der Konzeption strategischer Personalthemen
- Beratung der Fach- und Führungskräfte und der HR Business Partner in allen personalrechtlichen Angelegenheiten
- Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit den Mitbestimmungsgremien
- Vorbereitung, Verhandlung, Nachbereitung und Umsetzung von kollektivrechtlichen Vereinbarungen, Richtlinien etc.
- Eigenverantwortliche Erstellung von rechtssicheren Vertragsvorlagen, Formularen und Handlungsanweisungen sowie Erarbeitung von Stellungnahmen und Empfehlungen (einschl. Risikoabschätzung)
- Eigenständige Erstellung von Schulungsunterlagen zu arbeitsrechtlichen und sonstigen Personalthemen sowie Durchführung von arbeitsrechtlichen Schulungen für Fach- und Führungskräfte
- Rechtliche Begleitung und Übernahme von internen (Teil-) Projekten
- Gerichtliche und außergerichtliche Vertretung der Gesellschaft bei arbeitsrechtlichen Verfahren
Ihre Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (Volljurist) mit erstem und zweitem juristischem Staatsexamen mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der arbeitsrechtlichen Rechtsberatung, vorzugsweise im Bereich Labor Relations
- Mehrjährige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten
- Praxiserprobte, fundierte Kenntnisse im kollektiven Arbeitsrecht
- Sehr gute Kenntnisse von MS Office (v.a. Word, Excel, PP und Outlook)
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht wünschenswert
- Hohe soziale Kompetenz, diplomatisches Geschick und Kommunikations- und Argumentationsstärke
- Verantwortungsbewusstsein und eine hohe Leistungs- und Einsatzbereitschaft, Serviceorientierung
- Fähigkeit zum eigenständigen, analytischen, konzeptionellen und strukturierten Arbeiten
- Pragmatische Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität
Wir bieten Ihnen
- Die Möglichkeit, ein Kompetenzzentrum für Infotainment mitzugestalten
- Fachliche Entwicklungsperspektiven
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Erholungsurlaub
- Engagierte Kollegen in kleinen Teams
- Firmenevents (u.a. Sommerfest mit Familie) und Teamevents
- Zuschüsse zum Jobticket, Mittagsversorgung (im eigenen Mitarbeiterrestaurant) sowie Fitnesscenter
Ihre Bewerbung
Nutzen Sie Ihre Chance bei JOYNEXT und bewerben Sie sich mit vollständigen Unterlagen und unter Angabe des JobCodes, der Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins über unsere E-Mail jobs.dresden@joynext.com.
JobCode: 15/21
Ihr Ansprechpartner
Philipp Bänsch, Tel. +49 351 453 55 6614
JOYNEXT GmbH
Gewerbepark Merbitz 5
D-01156 Dresden
Kurzprofil der JOYNEXT GmbH
Als internationaler Automobilzulieferer für Car Infotainment steht JOYNEXT für Innovation, Individualität und Qualität. Der Erfolg unseres Unternehmens beruht auf dem außerordentlichen Ideenreichtum unserer Ingenieure, dem gemeinsamen Know-how eines standortübergreifenden globalen Teams und der Leidenschaft, tagtäglich dafür zu sorgen, dass aus Trends und Ideen innovative Produkte entstehen. Als erfolgreiche mittelständische Arbeitgebermarke bieten wir attraktive Einstiegsmöglichkeiten an unseren verschiedenen internationalen Standorten auf jedem Level.
Überzeugen Sie sich selbst und finden Sie bei uns den passenden Job. Sie bringen Ihr Fachwissen gern praktisch ein? Dann sind Sie bei JOYNEXT vormals Preh Car Connect genau richtig. Wir bieten Ihnen spannende Herausforderungen rund um unsere innovativen technischen Produkte, eine leistungsgerechte Vergütung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten. Bei uns stimmt nicht nur die Technik – wir bieten Ihnen auch ein familiäres Klima in einem internationalen Umfeld – beste Karriereaussichten inklusive.
Kompetenzfelder, auf die wir uns spezialisiert haben
BetriebswirtStudiumPersonalmanagerProjektmanagerEinkäuferProduktmanagerAssistentVertrieb
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Praktika und Ausbildungen
Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf OFFICEsax.de.
Veröffentlichungsdatum: 22.02.2021