Dresden

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In der Abteilung Organisation wird zur dauerhaften Besetzung ein stellvertretender Gruppenleiter (m/w/d) für die Gruppe Prozesse Marktfolge gesucht.

Ihre Aufgaben

  • Entwicklung geeigneter fachlicher und prozessualer Lösungen in Abstimmung mit den Abteilungen des Hauses unter Berücksichtigung der Unternehmens- und Kundeninteressen mit dem Ziel der Optimierung der Ablauforganisation
  • Umsetzung der methodischen Verantwortung der Schriftlich fixierten Ordnung (SFO - Arbeitsanweisung/Regelung) im Rahmen des SFO-Änderungsverfahrens
  • Betreuung der SFO
  • Inhaltliche Themenverantwortung für ausgewählte Sachgebiete und vollumfängliche, selbstständige Bearbeitung
  • Leitung von Projekten bzw. Projektmitarbeit bei Bedarf
  • Unterstützung der Mitarbeiter der Gruppe bei der Aufgabenerfüllung und Vertretung der Abteilung im Rahmen der sachlichen Zuständigkeit
  • Vertretung des Gruppenleiters in allen Fach- und Führungsaufgaben


Ihr Profil

  • erfolgreicher Abschluss einer Bankausbildung, im Verwaltungsbereich oder einer vergleichbaren Ausbildung sowie praktische Erfahrungen
  • Prozesskenntnisse insbesondere im Darlehens- und Zuschussgeschäft und idealerweise Erfahrungen bei der Mitarbeit in Projekten
  • schnelle Auffassungsgabe, analytische, systematische und zielorientierte Vorgehensweise, erkennen und nutzen von Gestaltungsspielräumen, Zusammenhängen sowie eine pragmatische und wirtschaftliche Lösungsfindung
  • Belastbarkeit, sicheres Urteilsvermögen und termin- und qualitätsorientierte Arbeitsweise
  • objektive und lösungsorientierte Gesprächs- und Verhandlungsführung
  • gute kommunikative Fähigkeiten, sicheres Auftreten, hohes Maß an sozialer Kompetenz sowie Teamfähigkeit
  • erste Führungserfahrung wünschenswert


Unser Angebot

  • vielseitiges und eigenständiges Aufgabengebiet in einem interessanten Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit der flexiblen Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für das private Bankengewerbe und öffentliche Banken inklusive 13. Monatsgehalt, 30 Urlaubstage, vermögenswirksame Leistungen
  • umfassende Sozialleistungen wie betriebliche Altersversorgung, private Unfallversicherung, Jobticket, Kita-Belegplätze und Gesundheitsförderung
  • individuelle Fortbildungsmöglichkeiten


Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis 16. Dezember 2019 unter Angabe der Ausschreibungsnummer 2019-199, Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres möglichen Eintrittstermins. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unsere Karriereseite. Schriftlich eingehende Bewerbungsunterlagen können nicht bearbeitet und nicht zurückgesendet werden. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bei der Stellenbesetzung bevorzugt berücksichtigt.

Erste Fragen beantwortet Ihnen gern Nicolle Münzel, Telefon 0351/4910-1913.

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