Dresden

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Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung, die Sie nicht nur fordert, sondern auch fördert? Sie haben bereits einschlägige Berufserfahrungen im Personalbereich sammeln können und möchten nun unsere HR-Arbeit aktiv mitgestalten?  

Dann haben wir genau das Richtige für Sie!

Ab dem 01. Januar 2020 suchen wir für unsere HR-Abteilung einen engagierten

Personalreferent mit Schwerpunkt Recruiting und Personalmarketing (m/w/d).

Als Dienstleister innerhalb der TUDAG-Gruppe sind Sie verantwortlich für den gesamten Recruiting-Prozess sowie die Konzipierung und Weiterentwicklung spezifischer Personalprojekte. Sie sehen sich als HR-Generalist und haben Spaß in einem mittelständig geprägten Unternehmen mit Anbindung an die TU Dresden zu arbeiten.


Das werden Ihre Aufgaben sein

  • Betreuung und Steuerung des Recruiting-Prozesses inklusive Bewerbermanagement - z.B. Erstellung und Platzierung von Stellenausschreibungen, Identifikation geeigneter Recruiting-Kanäle und Direktansprache interessanter Kandidaten in sozialen Netzwerken
  • Eigenständige Entwicklung und Umsetzung von HR-Projekten unterschiedlichster Ausrichtung
  • Weiterentwicklung des Personalmarketing und Employer Branding (Social Media Präsenz)
  • Vermarktung der Recruiting-Leistung bei beteiligten Unternehmen innerhalb der TUDAG-Gruppe

Welche Fähigkeiten sollten Sie mitbringen?

  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalreferenten (m/w/d) bzw. Personalfachkaufmann/- frau
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in den Themen Personalrecruiting/ -marketing sowie bei der Entwicklung und Umsetzung von HR-Projekten / HR-Konzepten
  • Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sowie souveräne Kommunikationsfähigkeit
  • digitale Affinität
  • Eigenverantwortliche, pro-aktive und strukturierte Arbeitsweise sowie pragmatische, lösungsorientierte Herangehensweise
  • Teamfähigkeit
  • Ausgeprägtes Interesse und Verständnis für Prozesse
  • Unternehmerisches Gespür sowie vertriebliches und verhandlerisches Geschick
  • Verbindliche und vertrauensvolle Persönlichkeit
  • Gute Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift sowie sicherer Umgang mit MS Office

Warum lohnt es sich, bei uns zu arbeiten?

  • Abwechslungsreiche, interessante Aufgaben in einem Team mit motivierten und hilfsbereiten Mitarbeitern
  • Kurze Entscheidungswege
  • Individuelle Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Faire und branchenübliche Bezahlung
  • Einen Arbeitsplatz im Herzen von Dresden

 

Das sind wir

Damit aus Ideen auch Produkte werden, braucht es nicht nur Erfindergeist, sondern auch Unternehmergeist. Genau dafür steht die TU Dresden Aktiengesellschaft (TUDAG), als Holding einer auf Wissens- und Technologietransfer ausgerichteten Unternehmensgruppe mit ca. 20 Einzelunternehmen. Mit ihrer Markt- und Anwendungsorientierung hat sich die TUDAG-Gruppe als ideales Bindeglied zwischen der Wirtschaft und der Industrie sowie der Wissenschaft fest etabliert. Mit ihrem großen Spektrum an Geschäftsmodellen und flexiblen Strukturen ist sie hierin der starke privatwirtschaftliche Partner an der Seite der Exzellenzuniversität TU Dresden. Die TUDAG-Gruppe beschäftigt über 600 Mitarbeiter. In der TUDAG selbst sind überwiegend zentrale Aufgaben, wie das Rechnungswesen, die IT sowie das Personalmanagement verankert.


Fühlen Sie sich angesprochen?

Wenn Sie Verantwortung und spannende Aufgaben suchen, gern in einem modernen, mittelständischen Unternehmen arbeiten und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten wollen, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung einschließlich Ihres Eintrittsdatums per E-Mail an bewerbungen@tudag.de.

Haben Sie Fragen, dann zögern Sie nicht uns anzurufen: Arite Grau, +49 351 40 470 223.



 

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