Dresden

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Wer in Sachsen etwas bewegen will, steht nicht allein da. In vielen Fällen kann auf öffentliche Fördermittel zugegriffen werden. Die Sächsische Aufbaubank (SAB) ist dafür kompetenter Ansprechpartner. Ob Privatperson, Verein, Verband, Unternehmen, Forschungsträger oder Kommune – die SAB bietet für viele Zielgruppen die passenden Förderprogramme.

In Zusammenarbeit mit starken Partnern auf kommunaler, Landes-, Bundes- und europäischer Ebene werden maßgeschneiderte Finanzierungskonzepte zur Förderung zukunftsorientierter Projekte eingesetzt und damit die Entwicklung Sachsens vorangetrieben. Die rund 1100 Mitarbeiter der SAB tragen mit ihrem Engagement zur erfolgreichen und dynamischen Geschäftsentwicklung bei.

Die SAB ist ein Kreditinstitut im Sinne des Kreditwesengesetzes und der Capital Requirements Regulation und unterliegt den nationalen sowie europäischen bankaufsichtsrechtlichen Anforderungen. Gleichzeitig ist die SAB das Förderinstitut des Freistaates Sachsen. Daraus ergibt sich ein breites Aufgabenspektrum von der klassischen produktbezogenen Banktätigkeit bis zur politisch bestimmten Tätigkeit als Anstalt des öffentlichen Rechts im Zuschuss- und Darlehensbereich.

Für den Bereich Finanzen und Personal suchen wir ab sofort einen

Referenten (m/w) für den Bereichsleiter Finanzen & Personal

Ihre Aufgabe:

  • Unterstützung in Grundsatzfragen des Bereiches
  • Bearbeitung von fachlichen Themenstellungen insbesondere in Bezug auf die Themenfelder Rechnungswesen und Kredit
  • Unterstützung bei grundsätzlichen EDV-Fragen insbesondere in den Anwendungen SAP und ProSAB sowie RMS
  • eigenverantwortliche Koordination und Bearbeitung von bereichsbezogenen und -übergreifenden Aufgaben sowie fachliche Weiterentwicklung von Themen im regen Austausch mit den Fachabteilungen
  • Vertretung der Interessen des Bereiches im Einklang mit den Gesamtinteressen der Bank
  • aktive Gestaltung der Kommunikation im Bereich sowie an den Schnittstellen im Haus

Ihr Profil:

  • betriebswirtschaftliches Studium oder eine Ausbildung zum Bank-/Sparkassenbetriebswirt, Verwaltungsfachwirt oder Abschluss einer vergleichbaren Ausbildung
  • mehrjährige Berufserfahrungen in einer Bank, bevorzugt in den Bereichen Kredit und/oder Rechnungswesen
  • sehr gute Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen sowie Kenntnisse in SAP (-FI, -CML, -BP) und/oder im Fördergeschäft von staatlichen Einrichtungen sind von Vorteil
  • gutes Prozessverständnis, Abstraktionsvermögen und vernetztes Denken
  • termin- und qualitätsorientierte Arbeitsweise, Belastbarkeit, Flexibilität, Gewissenhaftigkeit und gute kommunikative Fähigkeiten
  • Bereitschaft Veränderungsprozesse anzustoßen und lösungsorientiert zu begleiten

Unser Angebot:

  • Arbeitsplatz im Zentrum der Landeshauptstadt Dresden mit der Möglichkeit der flexiblen Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für das private Bankengewerbe und die öffentliche Banken inklusive 13. Monatsgehalt und vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub.
  • umfassende Sozialleistungen wie betriebliche Altersversorgung, Jobticket und Kita-Belegplätze
  • individuelle Fortbildungsmöglichkeiten

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis 26. Januar 2018 unter Angabe der Ausschreibungsnummer 1016, Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie Ihres möglichen Eintrittstermins. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über den unten stehenden Button. Schriftlich eingehende Bewerbungsunterlagen können nicht bearbeitet und nicht zurückgesendet werden. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bei der Stellenbesetzung bevorzugt berücksichtigt.

Erste Fragen beantwortet Ihnen gern Frau Münzel, Telefon 0351 4910-1913.

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