Dresden

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 An der Fachhochschule Dresden ist voraussichtlich zum 01.02.2018 eine Stelle als

Koordinator/in für den Bereich externe Weiterbildung

Kennziffer: EWB-18

als Stabstelle im Rektorat und in Vollzeit zu besetzen.


Die Fachhochschule Dresden (FHD) mit derzeit 600 Studierenden bietet Bachelorstudiengänge in Vollzeit und berufsbegleitend in den Bereichen Business Administration, Tourismus & Event Management, Grafikdesign, Mediendesign, Modedesign, Pflege- und Gesundheitsmanagement und Soziale Arbeit und Sozialmanagement an.

Die FHD erweitert ihr Angebot um die akademische Weiterbildung und lebenslanges Lernen.

Wir suchen eine Mitarbeiterin/einen Mitarbeiter, die/der sich für den Aufbau und die Verstetigung der Weiterbildungsangebote in einer sich dynamisch entwickelnden Fachhochschule einsetzt. Die Weiterbildungsaufgaben werden gemeinsam mit der Hochschulleitung und den Professorinnen und Professoren der Fachhochschule gestaltet und umgesetzt.


Ihre Aufgaben:

  • Leitung, Überwachung und Organisation der akademischen Weiterbildung
  • Regelmäßige Angebots- und Bedarfsanalyse
  • Erstellung eines Angebots- und Leistungskataloges einschl. Kostenkalkulation, Entwicklung von Zertifikatsystem
  • Veranstaltungsmanagement (u.a. organisatorische Planung, Durchführung, Vor- und Nachbereitung von Fort- und Weiterbildungsveranstaltungen und Tagungen, Kommunikation mit Referent/innen und Teilnehmer/innen)
  • Verwaltungsaufgaben (u.a. Ausfertigung, Überwachung und Abrechnung von Honorar- und Teilnehmerverträgen, Unterstützung bei Beantragung und Abwicklung von Fortbildungsförderungen)
  • Öffentlichkeitsarbeit (Erstellung und Versand von E-Mail-Newslettern, Flyern, Pflege der Homepage und Vernetzung und Bewerbung von Angeboten über soziale Medien)
  • Erstellen von Dokumentationen und Statistiken

Ihr Profil:

  • abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in pädagogischer oder betriebswirtschaftlicher Fachrichtung
  • einschlägige Kenntnisse und Erfahrungen im Eventmanagement
  • Erfahrungen im Bereich beruflicher und/oder akademischer Weiterbildung, Projektcontrolling und im Bereich e-Learning wünschenswert
  • sehr gute Kenntnisse der allgemeinen Bürosoftware
  • ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Organisationstalent und kundenorientiertes Auftreten
  • sehr gute Englischkenntnisse und/oder anderer Fremdsprachen in Wort und Schrift
  • gute analytische Fähigkeiten und ausgeprägtes konzeptionelles Denkvermögen zur Entwicklung von Handlungs- und Lösungsstrategien
  • Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Tätigkeit und eine ausgeprägte Teamfähigkeit
  • hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität
 

Wir bieten eine eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem neuen Geschäftsfeld der Hochschule sowie ein leistungsgerechtes Gehalt in einem innovativen Unternehmen.

Das Anstellungsverhältnis wird im Sinne des Gleichstellungskonzepts der Hochschule familienfreundlich gestaltet.

Bewerbungen senden Sie bitte ausschließlich per E-Mail bis zum 18.12.2017 unter Angabe der Kennziffer EWB-18 und einschließlich Nennung eines möglichen Einstiegsdatums an: bewerbung@fh-dresden.eu

Für Rückfragen zur Bewerbung wenden Sie sich bitte an:

Prorektor für Studium, Lehre und Weiterbildung
 Prof. Dr. Maik Arnold
 Fachhochschule Dresden
 Güntzstraße 1
 01069 Dresden
 Tel.: 0351/ 4445-435
 E-Mail: m.arnold@fh-dresden.eu

Die eingegangenen Unterlagen werden aus datenschutzrechtlichen Gründen nur im Rahmen des Stellenbesetzungsverfahrens verwendet und nach Abschluss des Verfahrens vernichtet. Auslagen für Vorstellungsgespräche werden nicht erstattet.

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